Travail brisé, le livre sort

La nuit dernière, vient l'adresse e-mail de l'organisateur du " travail brisée ", un événement qui a eu lieu il ya un an à Bologne:

Bien-aimés, le travail du livre brisé est enfin prêt. Si je ai une adresse, je vous envoie un exemplaire gratuit que ce est à ceux qui ont contribué un morceau.

Eh bien, bonne. Je avais presque abandonné l'espoir sur le sort de cette publication. Voir rapporté maintenant mon intervention sur le côté de l'essai par Andrew Ross (!!) est une belle surprise qui me met de bonne humeur. Si vous êtes intéressé, vous trouverez des informations sur le site de Ombres Cour , l'éditeur. Ci-dessous vous trouverez une carte du livre:

Lavoro in frantumi - Ombre Corte Travail brisé
Situation précaire, de nouveaux conflits et régime néolibéral
édité par F. haricots et E. Leonardi
pp. 222
€ 20,00
ISBN 978-88-97522-05-8

Le livre

Ce qui reste aujourd'hui du travail que nous avons connu dans la modernité industrielle? Probablement que quelques fragments, qui ne est pas facile, et peut-être même utile, tentent de recomposer. La relation moderne entre le travail et la citoyenneté est maintenant, en fait, jeter complètement en question. Même se il est le résultat d'une stratégie persistante de la déréglementation et de l'humiliation du travail, dont l'effet principal est une condition de précarité généralisée, l'autre doivent être trouvés dans et contre elle, une évasion capable favoriser l'émergence de ce surplus de pilier de la subjectivité que la fin de la fordiste travailler en preuve. Pour comprendre le phénomène dans sa complexité doit alors éviter de réduire l'analyse de l'état des travaux dans un paradigme de l'affliction que nécessaire comme insuffisante, et d'étudier la relation que, dans le capitalisme post-fordiste et biopolitique doit être établie entre le travail, la production sociale et appropriation de la richesse. Le livre propose notamment une réflexion transdisciplinaire sur la façon dont les différentes formes de travail font partie du nouveau processus de création de valeur fondée, maintenant dans un plus directe, sur toute la durée de vie et sur la coopération sociale. Le but est d'enquêter sur l'écrasement et l'insécurité comme l'un des éléments clés, à côté des processus de financiarisation, le nouveau système de l'accumulation capitaliste. Seulement en l'associant avec la résistance traversant il est possible de comprendre les éléments qui carattarezzano notre société et les forces qui peuvent changer le cours.

Les auteurs
A. Amendola, E. Armano, D. Banfi, S. Bologne, A. Cazzola, F. haricots, S. Cominu, A. Curcio, A. Fumagalli, M. Gray, E. Leonardi, S. Lucarelli, S. Mezzadra, C. Morini, A. Ross.

Les conservateurs
Haricots Federico enseigne la sociologie du travail et de l'Organisation et de l'entreprise à la Faculté de science politique, Université de Bologne. Parmi ses publications: le capitalisme, le travail et les formes de la subjectivité (Sapere2000, 2005) et, avec Gigi Roggero, du Travail et de la production de la valeur dans l'économie du savoir (Franco Angeli, 2009).

Emanuele Leonardi est candidat au doctorat au Centre pour l'étude de la théorie et de la critique, de l'Université de Western Ontario. Ses publications incluent: «La richesse et les limites de l'écologie», dans Ottavio Marzocca (eds), Conseil de l'environnement? (Mimesis, 2009).

Les propositions de réforme de la Renzi travail

À la fin du marathon à la Leopolda de disjoncteurs dirigés par Matteo Renzi ces propositions sont sorties (je me limite à ceux-ci, comme je suis le thème du travail) de réformer la question du travail en Italie.

19. La réforme des retraites d'avoir encore pensions. Pensions peuvent, tout de suite, pour égaliser l'âge de la retraite des femmes sur celui des hommes, en créant un guichet unique registre de 63 à 67 ans pour accéder à l'allocation de retraite en rapport avec l'espérance de vie selon des coefficients actuariels mis à jour annuellement. Accélérer la transition vers le système de contribution pour tous. Élimination des pensions de retraite dans le cadre d'un pacte entre les générations. Une partie des économies réalisées serviront à financer l'élimination des cotisations de sécurité sociale pour les jeunes nouvelles recrues

20. De nouvelles règles pour éviter le cumul de pensions.

26. Réformer les associations professionnelles. Nous devons abolir le superflu professionnel et amener le reste à une fonction de régulateurs de marché et non de la protection d'entreprise pour ceux qui travaillent déjà. Nous devons arriver à l'abolition de taux minimaux et une réduction supplémentaire de limiter la publicité pour les bureaux professionnels, de sorte que tout le monde a une chance de se faire connaître.

29. Libéraliser l'assurance sur les accidents et les maladies. Les activités menées par Inail, le monopole public en charge de l'assurance contre les maladies et les blessures des travailleurs joue une entreprise typique de toute assurance privée. Il faut donc ouvrir l'accès de l'assurance contre les accidents du travail par l'assurance ou de réassurance privée.

35. Surmonter l'insécurité à travers une seule protections contractuelles progressistes. Pour surmonter le dualisme du marché du travail, qui voit les travailleurs avec toutes les garanties et autres (jeune) sans garantie, vous devez entrer un seul contrat aux protections progressistes qui donnent une plus grande certitude aux jeunes.

36. Réformer les filets de sécurité sociale. Nous devons passer de licenciements, ordinaires et extraordinaires, aux prestations de chômage universels, applicables aux employés de petites et moyennes entreprises et visant à le critère du bien-être de travailler sur le modèle danois.

37. La société contracte contre les salaires pauvres. Aujourd'hui, les travailleurs italiens reçoivent un salaire en moyenne plus faible que dans les pays voisins comme l'Allemagne et la France. Une façon d'obtenir des salaires plus élevés pour les travailleurs italiens est de soutenir les contrats d'entreprise qui peuvent, lorsque les conditions d'affaires de permis, de grandir au-delà des dispositions de conventions collectives.

38. les taux ont augmenté. L'Italie a le plus faible pourcentage de l'emploi féminin en Europe. Le taux d'activité des femmes, ce est à dire le nombre de femmes qui se produit sur ​​le marché du travail, est le plus bas. Une taxe l'emploi privé des femmes et pour un nombre raisonnable d'années peut conduire à réaligner top homme femme l'égalité en termes de travail.

Tiré des 100 propositions Matteo Renzi (& Co.)

En un mot Renzi soutient la ligne réformiste de Pietro Ichino (35), attaché avec la réforme des amortisseurs (36), mais pas pour tout le monde, même se il est question de l'universalité, une idée pour vous, déjà proposée par Sacconi dans le travail lié et Statut des Travaux. Renzi astuce, sur les taux ont augmenté et la négociation décentralisée malgré la Négociable (également présente entre les lignes de la célèbre article 8 de la manœuvre du gouvernement Berlusconi). Sur la déréglementation va plus loin la philosophie du décret Bersani, prévoyant l'élimination des associations professionnelles. Sur pensions penser comme Boeri sur les contributions pour tous, mais d'éliminer les pensions de retraite (!) Prendre seule fenêtre de sortie de 63 à 67 le même pour tout le monde, hommes et femmes et de faciliter les soldes de trésorerie avec le travail de la jeunesse avec la contribution théorique, au coût ce est nul sur le coût du travail de jeunesse (une ligne pour plus similaire à celle de Montezemolo). Entièrement nouvelle et intéressante hypothèse au paragraphe 29 de la libéralisation de l'accident et l'assurance maladie, où, cependant, ne mentionne pas explicitement toute possibilité d'opt-out du système public.

En d'autres termes rien totalement divergente de la ligne du parti ou du moins certains de ses membres (préférant réformisme Ichino à la ligne de Fassina), positions hétérogènes contaminés et, dans certains cas, le droit. Encore complètement absent d'un discours sur l'universalité du droit (revenu citoyen, etc.) ou plus égalisation élémentaire entre les travailleurs en général, qui peuvent inclure les travailleurs indépendants et freelance, par exemple.

Lors de la Conférence Coworking 2011

Dans quelques jours, je serai à Berlin pour suivre la Conférence Coworking 2011 (du hashtag sur Twitter #coworkingeu). Quelqu'un d'autre?

Coworking Conference 2011

Je jette les notes via FTP?

Publié par Linda Gratton, de la London Business School sur son blog L'avenir du travail , cela me fait sentir spéciale et je me sens un peu vieux. Je ai fini l'université en 1996, peu de temps alors:-) mais je ne me souviens pas d'une seule salle de classe mobile dans ces années. Peut-être parce que ce était plus productif d'examiner les compagnons de banc bavarder sur Facebook pour trouver l'amour de la vie, peut-être parce que les ordinateurs portables coûtent une fortune. Ce que je me demande est de savoir qui est le véritable annexe? L'ordinateur pour le corps qui apprend, ou le bras et l'esprit qui régit pour les machines qui ont envahi les espaces d'apprentissage?

University of Missouri

Entre profession et au coworking

Deux avis de plus par Freelance vie. A organisée par Radio City Fujiko , qui m'a interviewé lors de la présentation du livre à Bologne le 11 Octobre dans les bibliothèques Coop.

Radio Citta Fujiko - Bologna

Le journaliste Alice Bellicioni, que je remercie, consacre une page du l'espace culturel du site à notre livre et Mama Tandoori Ernest van der Kwast. En file d'attente pour examiner la radio publique le son de l'interview diffusée jeudi dernier, que je reproduis ici par commodité. On parle de freelance, protections, les journalistes indépendants, avenir.

Clip audio: Le lecteur Adobe Flash (version 9 ou plus) est nécessaire pour la lecture de ce clip audio. Téléchargez la dernière version ici . Vous devez avoir JavaScript anche activé dans votre navigateur.

GIOIA Le deuxième examen (.PDF) est édité par Loredana Oliva, ami, journaliste, lourde twitter urser:-) et publié dans le numéro actuel de la Joie (29 Octobre 2011, p 181).. Merci également à Loredana. Voici sa belle pièce:

Una vita da freelance - Loredana Oliva - GIOIA

Economie du gratuit, non merci.

Je ne vais pas cesser de répéter, et ce qui se passe ici depuis des années (essayer de faire une recherche sur Humanitech.it avec des mots clés «travail» + «libre» ), que le travail libre de tuer la dignité professionnelle de l'individu et les conditions générales de travail . Cela est démontré par la récente correspondance (.PDF) entre l'éditeur de Flash Art et un jeune desinger maintenant à l'étranger, qui a été attribué l'épithète drôle «putain» parce qu'il a fait ici et en Italie au plus vous seriez coincé dans de faux emplois rémunérés ou des stages gratuits de la mauvaise (ou pas) des contenus de formation. Une histoire triste, beaucoup de commentaires en ligne .

Le conseil est d'éviter le travail de répétition libre, si possible, car il ne fait pas de mal que ceux qui sont remis en question, mais à ceux qui sont à côté de la recherche d'un emploi. La mienne est une invitation, mais je ai souvent essayé de montrer ses profondes raisons en particulier dans le chapitre "Travailler à quel prix?" Livre de Vie par Freelance (Feltrinelli, 2011), écrit avec Sergio Bologna et dans de nombreux articles de ce blog, certains parfois même dans un amusé (cfr. " Marcel Mauss a donné ses essais éditeurs »), parce que dans la fin des travaux gratuitement fait partie de ce monde et se il plaisante raisons finissent mal.

Dans certaines enquêtes publiées récemment, nous avons motivé aussi deux bons journalistes, Roberta Carlini au début de Août à L'Espresso (11/08/2011) réalisé l'enquête " Nous devons travailler gratuitement "( ici en. PDF), puis Loredana Saporito, qui a récemment publié sur Glamour (237 en Novembre 2011) un article critiquant le même signe, intitulé « travailler juste pour libre! »(PDF à télécharger). Dans les deux articles montre arguments Silvia Bencivelli , Eleonora Voltolina ( La République des stagiaires ) et moi-même [qui me fait penser que peut-être nous devrions parler un peu plus sur ces questions, comme nous le pensons, alors, à une distance, Identique]. Suite à l'article paru dans Glamour: "Suite ...

Guide de PCG à la pige

PCG's Guide To Freelancing Le Guide de la pige fait au Royaume-Uni a atteint sa sixième édition. À mon avis, il est très utile à ceux qui effectuent un travail professionnel autonome en Italie et vaut le détour ...

Peut être téléchargé gratuitement sur ​​le site de PCG - Groupe entrepreneur professionnel , l'équivalent anglais de notre ACTA .

La révolution industrielle de notre temps

Dans une heure, je serai au Musée de la 900 sur la Piazza Duomo à Milan pour parler à Paul Perulli, Gad Lerner et Cristina Tajani (Commissaire de travailler la Ville de Milan) du livre que je ai écrit avec Sergio Bologna. Je ne ai aucune idée de ce que les espaces et les temps seront. Je aime écouter plus que parler, mais si je avais un sens, ce est à peu près ce que je dirais.

La révolution industrielle de notre temps

Écrit Sara Horowitz de l'Union Indépendants dans The Atlantic que "The Surge Freelance est la révolution industrielle de notre temps", l'émergence du phénomène est indépendant de la révolution industrielle de notre temps. Je suis pleinement convaincu. Je écris sur un blog personnel (ce) pendant six ans, trois avant lorsque la BBC a remarqué qu'il ya de la TVA, mais dix après un travail de Sergio et Andrea Fumagalli Bologne qui a conduit à la une des journaux de la recherche SOCIAL Le "travail professionnel indépendamment de la deuxième génération."

Cela signifie qu'il ne est pas nouvelle. Aujourd'hui tout le monde sait qui est un indépendant, peut-être pas clairement comment il peut faire une vie. Il ya beaucoup de lumière sur le fait que il ya des employés, beaucoup d'ombre sur leur position sociale. En identifiant pas de problèmes, ils l'ont dans les revendications. La prise de conscience de ce que freelance être est rapidement gagné: Je ai lu, par exemple, la définition d'un jeune de 26 ans, a trouvé sur un blog:

"Mais qui est maintenant un indépendant? Ce est un employé qui ne est pas dans le contrôle et que de temps en temps travaille pour ceux qui a commandé un projet. Un pigiste est un expert qui sait comment faire leur travail très bien et qui a une certaine habileté spécifique qui est spécialisé et continuellement mis à jour. Qu'est-ce, cependant, ne est pas un indépendant? Ce ne est pas un gars que vous pouvez vous permettre de travailler moins, de la maison, pas un travailleur de moyens. Ce ne est pas un fainéant qui tout en travaillant depuis le canapé a renoncé à un soi-disant travail normal ".

Il ya tout l'anthropologie de la pige et certains préjugés qui l'entoure. Oublié le stéréotype Dodger, ce qu'ils aiment le plus ... est plus complexe, cependant, comprendre les relations que l'auto-emploi a avec la culture et le statut social. Quels droits ont-ils? Ce sont des professionnels ou des charlatans? Vous êtes une élite ou intellectuels proletaroidi? "Suite ...

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